Piloter le capital humain des collectivités
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Bien plus qu’un enjeu RH : une nécessité stratégique pour les collectivités
Découvrez dans cette publication exclusive comment anticiper les transformations du secteur public, mieux gérer l’absentéisme et renforcer l’employabilité de vos agents à travers une stratégie RH fondée sur le pilotage de vos données.
Anticiper les transformations du secteur public
Mieux gérer l’absentéisme
renforcer l’employabilité de vos agents à travers une stratégie RH fondée sur le pilotage de vos données.
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Les sociétés du groupe Relyens traitent les données recueillies pour répondre à votre sollicitation et, le cas échéant, vous adresser des informations et/ou des documents en lien avec votre demande. Pour en savoir plus sur le traitement de vos données et vos droits, cliquez ici.
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Une expertise unique en gestion des risques humains dans le secteur public
Équipe de consultants spécialisés et outils digitaux éprouvés
Chez Relyens, nous sommes bien plus qu’Assureur, nous sommes Risk Manager. Piloter, prévenir les risques et les assurer, c’est notre engagement pour protéger plus efficacement les acteurs du soin et des territoires, en Europe. A leurs côtés, nous agissons et innovons en faveur d’un service d’intérêt général toujours plus sûr, pour tous.